Unsere Mitarbeiterin Ilona arbeitet seit über einem Jahr bei uns. In dem folgenden Interview schildert sie ihren Eindruck von ihrer Arbeit beim Gebäudeservice Wodara als Reinigungskraft / Werterhaltungsfachkraft.    

Am 20.  Juni war Weltflüchtlingstag – ein Tag, der daran erinnert, dass weltweit rund 120 Millionen Menschen gezwungen sind, ihre Heimat aufgrund von Krieg, Verfolgung und Menschenrechtsverletzungen zu verlassen. Sie alle verdienen Schutz, Sicherheit und neue Perspektiven. Eine erfolgreiche Integration in Ausbildung und Beschäftigung ist für viele Menschen mit Fluchterfahrung eine der wirkungsvollsten Möglichkeiten, in der neuen Heimat anzukommen.Wir unterstützen bereits seit Jahren Menschen mit Fluchthintergrund auf ihrem Weg, im deutschen Arbeitsmarkt Fuß zu fassen. Mit Respekt, Offenheit und Toleranz

Im Rahmen unseres Engagements für soziale Verantwortung unterstützt Wodara Gebäudeservice stolz die MEGAfoN NEWS AND FACTS – die News-App für Schülerinnen und Schüler mit geprüften Nachrichten der dpa – Deutsche Presse Agentur. Wir setzen uns aktiv gegen Desinformation in unserer Gesellschaft ein und fördern Bildung als Schlüssel zur Informationskompetenz. Dank unserer finanziellen Unterstützung können wir 45 Schülerinnen und Schüler der Tierpark Gesamtschule, Sewanstr. 223, 10319 Berlin, für 12 Monate den Zugang zur Megafon News and Facts-App sowie begleitende Dienstleistungen ermöglichen. Unser

Jobs im Bezirk – wir sind dabei! Die Messe wird eine hervorragende Gelegenheit für Dich sein, sich mit dem Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf und weiteren lokalen Arbeitgebern in Verbindung zu setzen und möglicherweise Deinen Traumjob zu finden. Hier erhältst du wertvolle Hintergrundinfos zur Arbeit in der Bezirksverwaltung und zu verschiedenen Berufsbildern in diversen Branchen der lokalen Unternehmen. Lass Dich zu Einstiegsmöglichkeiten und Karrierewegen vor Ort beraten. KARRIERETAGE 13. −14. OKTOBER 2023, 10-17 Uhr Freizeitforum Marzahn (FFM), Marzahner Promenade 55, 12679 Berlin

Genderstatement *innen ist mehr als eine Endung. Es ist eine Möglichkeit sich in seiner gesprochenen und geschriebenen Sprache inklusiv auszudrücken. Wir haben es uns zum Ziel gemacht diese Form der gendergerechten Ansprache Stück für Stück zu etablieren. Auf unserer Webseite, Werbematerialien und der Bezeichnung unserer Abteilungen fangen wir damit an. Wir sind uns absolut bewusst, dass Sprache sehr stark von der Sozialisierung abhängt. Eine Umstellung der Sprache ist eine große Herausforderung und es nicht von Menschen erwartet werden kann, dass die